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合同不约定交社保有效吗
台州市黄岩区刑事律师
2025-05-21
合同不约定交社保仍有效，但单位需履行缴费义务。依据《劳动合同法》等规定，社保缴纳是单位法定义务，不约定不影响其履行。未及时缴纳社保可能导致员工权益受损，如医疗、养老无保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同不约定交社保，处理方式有协商和诉讼两种。应先与单位协商补缴或赔偿；协商无果时，可依法提起诉讼，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同不约定社保也有效。但单位应缴社保，操作如下：1. 与单位沟通，明确社保缴纳情况；2. 若单位未缴，提出补缴或赔偿要求；3. 单位拒绝，收集证据，向劳动监察部门投诉或起诉。
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