合同到期不续签，双方可协商处理。依据《劳动合同法》，合同终止用人单位需支付经济补偿，除非劳动者拒绝续订。不及时处理可能导致劳动争议，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同到期不续签，应协商处理。具体操作：1. 双方友好沟通，明确不续签原因；2. 用人单位按《劳动合同法》支付经济补偿；3. 如有争议，劳动者可准备证据申请劳动仲裁；4. 仲裁无果，可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同到期不续签的常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。若双方无法达成一致，劳动者可选择向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
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