离职员工未发放高温补贴违法。依据《防暑降温措施管理办法》,公司应发放高温补贴,未发则侵害劳动者权益,可投诉至人社部门责令改正。不及时处理会影响员工权益,降低企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职员工未发高温补贴,常见处理方式是投诉或协商。建议首选与公司协商,无果后再向人社部门投诉,以确保权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职未发高温补贴违法。处理方式:1.与公司协商,要求补发;2.协商无果,收集证据,如工资单、工作记录;3.向人社部门投诉,提交证据;4.等待调查处理,必要时可申请劳动仲裁。
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